Associação Comusanas

Vaga para Associação Comusanas


Descrição da Vaga

A Associação COMUSANAS (Comunidades Saudáveis e Desenvolvidas) é uma ONG Moçambicana sem fins lucrativos, sediada na cidade da Beira, com missão de promover as boas práticas de saúde pública inclusiva e sustentáveis nas comunidades, desenvolver parcerias entre serviços de saúde formal e tradicional no fortalecimento dos sistemas de saúde formal e tradicional.


A organização está a implementar o projecto “Mwanasana”, com o financiamento da USAID|PEPFAR no período entre 2020 a 2025, visando reduzir a vulnerabilidade em crianças e jovens através de uma abordagem compreensiva de COVs (Crianças Órfãos e Vulneráveis e seus cuidadores) e DREAMS (Raparigas Adolescentes e Mulheres Jovens).


Nesse sentido a ComuSanas pretende recrutar um (1) Assistente de Monitoria e Avaliação para a componente de OVC baseado na cidade da Beira.


Objectivo:

O (A) Assistente de Monitoria e Avaliação implementará as actividades de supervisão, controle de envio de dados, garantia de preenchimento com qualidade de reporteres dos parceiros implementadores, análise, interpretação de dados e elaborará relatórios provincial, apoiar o gestor de M&A nas actividades deste sector.


Responsabilidades:

Sob supervisão do Gestor de M&A irá desempenhar as seguintes funções:

  • Trabalhar em colaboração com o Gestor de M&A em coordenação com a Equipe Distrital dos IPs na orientação e implementação do sistema de monitoria e avaliação na província com os requisitos necessários para responder os padrões de qualidade de implementação do Programa exigidos pela USAID (PEPFAR);
  • Garantir que a implementação de sistemas de Monitoria e avaliação foquem na qualidade de dados e uso dos mesmos pela equipe provincial para a tomada de decisão;
  • Apoiar se necessários na concepção de ferramentas de M&A;
  • Fazer supervisão contínua nos distritos para garantir que todos instrumentos de recolha de dados tenham qualidade de preenchimento e reflectem os dados reportados e prestar supervisão de apoio e espírito de equipa na implementação do programa;
  • Fazer supervisão contínua para garantir que avaliações da qualidade dos dados (DQA) sejam realizadas mensalmente e trimestralmente;
  • Assegurar que toda equipa (M&A e provedores de serviços comunitários e pessoal técnico) compreendam todos os indicadores do projeto;
  • Capacitar e fornecer assistência técnica a equipe distrital em M&A e uso de informação para tomada de decisão;
  • Fazer controlo de qualidade dos dados e assegurar que os dados sejam confiáveis, precisos, completos e atempados;
  • Garantir a verificação de qualidade de dados e a respetiva retro informação aos responsáveis técnicos, disponibilizando periodicamente dados e informações prioritários para efeitos de gestão dos mesmos;
  • Em colaboração com os responsáveis distritais do programa, identificar os sucessos programáticos, desafios e lições aprendidas;
  • Em colaboração com a equipa do programa, certificar o planeamento de M&A e orçamentação;
  • Apoiar na assistência aos usuários e na gestão de banco de dados;
  • Assumir outras responsabilidades, conforme necessário.


Requisitos:

  • Nível superior de formação em estatística, monitoria e avaliação, ou em áreas afins;
  • Mínimo de 3 anos de experiência trabalhando em M&A e em programas de desenvolvimento, saúde pública, HIV sobretudo em COVs e aplicativos de análise estatística;
  • Experiência no desenvolvimento de planos e ferramentas de M&A;
  • Experiência extensiva em analisar e realizar pesquisa formativa ou operações para programas integrados de COVs e HIV/SIDA ou programas relacionados em países em via de desenvolvimento;
  • Experiência e domínio na reportagem de indicadores da USAID;
  • Conhecimentos sólidos em pacotes informáticos e estatísticos como SPSS, EXCEL e outros relevantes;
  • Experiência na manipulação de base de dados em plataforma DHIS2;
  • Experiência na análise e reporte de dados quantitativos e qualitativos;
  • Excelentes habilidades de comunicação, coordenação e trabalho em equipa;
  • Habilidades para realizar múltiplas tarefas e gerir efectivamente situações de pressão;
  • Capacidade para trabalhar com autonomia e responsabilidade;
  • Fluência escrita em português e inglês.


Resultados:

O Assistente de M&A será responsável pelos seguintes resultados:

  • A equipe do projeto, implementação, atualização e mantém o Plano de M&A, incluindo a implementação da avaliação na linha de base, linha média e linha final;
  • O ciclo de fluxo de dados é eficiente e eficaz; as informações são coletadas, analisadas e disseminadas em tempo hábil;
  • Acompanhamento das ferramentas de recolha e análise de dados são adequadamente projetadas, testadas e trianguladas;
  • As verificações de qualidade dos dados são realizadas rotineiramente e os oficiais visitam frequentemente os processos e fazem spotcheck para observações e verificação de dados;
  • Os relatórios internos com as conclusões do M&A são compartilhados com as equipes de gestão e implementação do projeto para informar as atividades do programa;
  • Relações organizacionais: O Assistente de M&A trabalha em estreita colaboração e se reporta diretamente ao Gestor de M&A, com uma linha pontilhada a Diretora técnica.


Como se candidatar?

Os candidatos interessados deverão apresentar uma carta de apresentação juntamente com o “Curriculum Vitae” detalhando as experiências relevantes e referências que possam ser consultadas para rh.comusana@comusanas.org.mz


DATA LIMITE DE CANDIDATURA: 30 de Abril de 2021.


Indique a fonte da vaga na sua candidatura.


Somente os candidatos seleccionados para entrevista serão contactados.