Descrição do trabalho
A Coca - Cola Beverages Africa tem uma vaga emocionante de Gerente de SHEQ em uma de nossas Engarrafadoras de Moçambique - Fábrica da Matola, produtora líder de vários sabores em Moçambique nos últimos 27 anos. Esta é uma posição de supervisor que se reporta diretamente ao Gerente de SSMAQ. O titular será responsável por gerenciar a equipe de QAQC na planta relevante, manutenção do sistema de garantia de qualidade, treinamento e melhoria de qualidade e garantir que os padrões CCBA sejam atendidos. A função envolve supervisão e envolvimento com os Controladores de Qualidade QAQC, operadores de máquina e pessoal de chão de fábrica e também em toda a cadeia de fornecimento de manufatura (técnicos de engenharia de líderes de equipe e empreiteiros).
Principais deveres e responsabilidades
1 . COMPREENDER E IMPLEMENTAR AS PRIORIDADES ESTRATÉGICAS DE NEGÓCIOS
• Alinhar Metas e Objetivos de Qualidade com Prioridades Estratégicas de Negócios
• Envolva-se com clientes internos para desenvolver parcerias e capacidades
• Lidera a implementação da Qualidade (Controle) na Fonte e o desenvolvimento da função de Garantia da Qualidade no Nível da Planta
2. ASSEGURAR QUE A QUALIDADE DO PRODUTO E DA EMBALAGEM CUMPRE OS REQUISITOS LEGAIS INTERNOS E DA TCCC
• Manutenção do sistema de qualidade e garantia de cumprimento dos padrões CCBA e TCCC.
• Garantir que os padrões de Governança de Qualidade, Boas Práticas de Fabricação e Boas Práticas de Laboratório sejam mantidos em todas as instalações
• Revisão e interpretação dos dados do SPC e garantia de que esse conhecimento seja estendido às linhas de produção
• Monitorar a implementação do programa de não conformidade. A decisão final sobre as rejeições cabe ao QAT.
• Garantir que a Matriz de Saneamento seja respeitada e garantir que os dados sejam revisados pelo QAQC.
• Revise todas as análises de dados relacionadas à qualidade e assegure-se de que as rotinas diárias de análise de dados sejam mantidas pelos QAQC e líderes de equipe. Implemente ações corretivas para problemas de integridade de dados.
• Certifique-se de que ações corretivas sejam tomadas pelos indivíduos responsáveis relevantes.
• Garantir que todos os problemas de embalagem e ingredientes relacionados à qualidade sejam devidamente documentados, relatados aos fornecedores por meio de aquisições e analise os planos de ação corretiva apresentados pelos fornecedores.
• Revisar a adequação dos KPI's de qualidade nível 1 e nível 2 para as equipes do SC Ways.
3. GERENCIE A QUALIDADE E O AMBIENTE DE LABORATÓRIO
• Lidera a função CCBA QAQC
• Gerenciar equipamentos de laboratório e consumíveis
• Certifique-se de que as pesquisas de SPC e de capacidade, bem como as pesquisas de qualidade e idade do comércio, sejam feitas nas frequências exigidas.
• Supervisionar testes especializados, por exemplo, Micro. Certifique-se de que os resultados sejam revisados e auxilie os líderes da equipe de produção na resolução de problemas e resolução de micro questões na planta
• Desenvolve capacidade de qualidade (habilidades, competência e sucessão)
• Certifique-se de que os relatórios relevantes sejam feitos de acordo com os cronogramas de relatórios
4. IMPULSIONE A SOLUÇÃO DE PROBLEMAS E INICIATIVAS DE MELHORIA CONTÍNUA
• Garantir que os processos de RCA relacionados a problemas de qualidade abordem a causa raiz relevante. Auxiliar as equipes de produção neste processo, quando necessário.
• Revise as tendências dos problemas de qualidade e garanta que o processo de RCA apropriado seja seguido quando os processos básicos de RCA não tratem dos problemas. 5. GERENCIE OS PADRÕES DE SEGURANÇA, SAÚDE E AMBIENTAL
• Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos de segurança, saúde e meio ambiente e aplicáveis
• Contribuir para a gestão de questões de desenvolvimento sustentável para atingir as principais metas de desenvolvimento sustentável
6. GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
• Garantir que os KPI's individuais estejam alinhados aos KPI'S da Equipe de Gestão do País
• Desenvolvimento das pessoas
• Gestão de desempenho
• Monitoramento de desempenho contínuo e informal, feedback e coaching fornecidos diariamente ou conforme necessário
• Processos de licença conduzidos de acordo com a política
• Garantir boas relações com os funcionários
Habilidades, experiência e educação
Experiência,
• Mínimo 5 anos em Fábrica de Processamento de Alimentos. Bom conhecimento de processos, preferencialmente em ambiente de engarrafamento. Experiência
• Mínimo 5 anos em Fábrica de Processamento de Alimentos. Bom conhecimento de processos, preferencialmente em ambiente de engarrafamento. Competências
• Finanças / controle de orçamento
• Relações Trabalhistas e Relações Públicas Nacionais
• Inovativa
• Responsabilidade social
• Orientado por resultados e execução
• Decisivo e Pragmático de Risco
• Resiliente e enérgico
• Focado no cliente
• Aplicar a compreensão da organização para impulsionar uma cultura de qualidade
• Compreender o processo de fabricação
• Compreendendo os princípios e práticas do SC Ways
• Aplicar conhecimentos de Sistemas de Gestão da Qualidade
• Aplicar conhecimentos de SPC
• Aplicar o conhecimento dos sistemas Infinity e Achiever
Em geral
Manutenção do sistema de garantia da qualidade, coaching e melhoria da qualidade e garantia do cumprimento dos padrões CCBA.
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