Vaga para Supervisor de gerenciamento de combustível


A Semente & Victorino Consulting (“SVC”)  é uma empresa de consultoria e estratégia focada na gestão do capital humano e imigração corporativa, que tem como missão fornecer soluções estratégicas e inovadoras aos clientes, com o objetivo de promover e facilitar as operações nacionais e internacionais. Neste contexto, o SVC está a recrutar um  Supervisor de Gestão de Combustíveis  para o seu cliente, uma multinacional com operações mineiras na Província de Nampula.

RESPONSABILIDADES:

  • Acompanhar e garantir o cumprimento do manual de Gestão de Saúde, Segurança e Meio Ambiente das empresas e legislação pertinente;
  • Condução de reuniões diárias de segurança;
  • Garantir que todos os funcionários possuam EPIs corretos;
  • Reforçar continuamente as práticas de trabalho seguras;
  • Supervisionar as operações da PetroMoc no local, incluindo gestão de estoque de combustível, operações de estação de combustível, entregas de combustível e reconciliação diária de estoque inicial e final;
  • Garantir que as leituras de mergulho diárias sejam feitas e reconciliadas com os registros da Petromoc;
  • Investigue quaisquer discrepâncias e exceções nos relatórios diários;
  • Revisão de quaisquer ajustes ou correções no sistema Fuel Management Africa (FMA);
  • Certifique-se de que os consumíveis e sobressalentes estocados para o sistema FMA e Wialon sejam mantidos nos níveis especificados;
  • Procedimentos de saída das empreiteiras que saem do local, para coleta de tags e retorno ao TI para desativação;
  • Planejar e programar as atividades da equipe;
  • Supervisionar o trabalho dos colaboradores para garantir o cumprimento dos padrões de qualidade, prazos e procedimentos adequados, corrigindo erros ou problemas;
  • Revisar registros e relatórios para verificar detalhes, monitorar atividades de trabalho e avaliar desempenho;
  • Verificar a precisão dos dados e informações processados ​​no sistema de gerenciamento de combustível;
  • Fornecer aos funcionários orientação no tratamento de problemas difíceis ou complexos e na resolução de reclamações ou disputas escaladas;
  • Interpretar e comunicar os procedimentos de trabalho e as políticas da empresa aos funcionários;
  • Revisão e emissão de relatórios diários FMA;
  • Revisão dos desvios dos níveis de tolerância aceitáveis;
  • Aprovação de todo reabastecimento fora do horário de funcionamento do posto de abastecimento;
  • Iniciar, investigar, realizar RCAs e relatar para a gerência todos os casos de perdas de diesel, anomalias e desvios fora da tolerância;
  • Monitorar, revisar e tomar ações corretivas do relatório de Eficiência de Combustível;
  • Compilar relatórios mensais (em comparação com o orçamento), tais como: Taxa de queima por tipo de equipamento / classificação, Consumo por centro de custo e Relatório mensal de custo do diesel;
  • Certifique-se de que todos os funcionários são treinados e competentes;
  • Garantir que os cronogramas de competência sejam comunicados e cumpridos;
  • Garantir que as declarações de competência ocorram;
  • Discutir problemas de desempenho de trabalho com funcionários para identificar causas e problemas e trabalhar na resolução de problemas;
  • Avaliar o desempenho do trabalho dos funcionários e a conformidade com os regulamentos e recomendar ações apropriadas;
  • Aconselhar os membros da equipe sobre questões comportamentais;
  • Disciplinar membros da equipe por não-conformidades comportamentais / de trabalho com advertências verbais e escritas e iniciar processos disciplinares formais;
  • Garantir que os funcionários sejam gerenciados de acordo com os planos, políticas e procedimentos de recursos humanos da empresa (ou seja, licença, remuneração, procedimentos disciplinares, etc.)
  • Substitua o secretário de Controle ou Administrador de Aplicativo do Sistema durante sua ausência e garanta uma transferência efetiva após seu retorno;
  • Contribuir para um orçamento departamental eficaz, fornecendo estimativas sobre despesas relacionadas com pessoal, materiais, equipamentos, infraestrutura e tecnologia;
  • Garantir a aderência às políticas e procedimentos financeiros e operacionais, e reduzir o desperdício relacionado ao tempo dos subordinados e utilização de materiais ou equipamentos;
  • Monitore o planejado em relação ao real e gere relatórios sobre a eficiência de custos.

 

REQUISITOS:

  • Grau 12 com matemática e ciências e / ou contabilidade;
  • Ensino superior em finanças, economia ou tecnologia da informação;
  • Experiência de pelo menos 3 anos em departamento de almoxarifado ou equipe de gestão de combustível, dos quais pelo menos 1 ano como supervisor;
  • A experiência na indústria de mineração é vantajosa;
  • A experiência na Indústria Petroquímica é vantajosa.

FORMULÁRIOS:

Os currículos podem ser enviados em português e em inglês para o seguinte e-mail  jobs@sementevictorino.com  até o dia 26 de novembro de 2021