Vaga para Gerente De Granja De Frangos De Corte/Reprodutores


A Novos Horizontes está atualmente buscando aplicações para um experiente Gerente de Fazenda de Matrizes de Frango, com habilidades técnicas muito fortes de produção agrícola, habilidades de liderança fortes e eficazes e uma compreensão completa das operações modernas de fazendas de matrizes de aves. Responsável principalmente por dirigir e coordenar as operações de melhoramento, garantindo a entrega de produtos de qualidade. Esta posição dirige e coordena as operações do melhorista para garantir a entrega de um produto de qualidade. Os deveres incluem agendamento, supervisão e avaliação do trabalho como gerente de unidade.

Descrição

Novos Horizontes está a oferecer um papel primordial para uma pessoa enérgica e dinâmica para se juntar à nossa equipa sediada na Província de Nampula. O candidato selecionado terá de abordar seu trabalho com integridade, cuidado e honestidade. O candidato selecionado terá uma atitude proativa, entusiasta, capaz de trabalhar e possuir ambição e desejo de continuar o desenvolvimento dentro de uma operação de criação de classe mundial para construir uma carreira realizada na indústria de criação de aves. Um aspecto fundamental da função é a capacidade de impulsionar a melhoria contínua nos processos de criação e produção, garantindo que o desempenho biológico do plantel seja maximizado seguindo as melhores práticas no manejo de aves, bem-estar das aves e procedimentos de biossegurança. O cargo de Gerente de Fazenda de Matrizes de Frango é prático e assume responsabilidades por todos os aspectos do gerenciamento da fazenda, qualidade e desempenho. Você deve estar confortável com o manuseio de animais. Os candidatos aprovados serão capazes de demonstrar um histórico comprovado de sucesso na indústria avícola e fortes habilidades de liderança e gestão de pessoas, juntamente com experiência anterior de não menos de 5 anos na posição de Gerente de Fazenda de Matrizes de Frango.

O candidato selecionado será responsável pela gestão diária da fazenda e de sua equipe.

Principais responsabilidades e tarefas

  • A gestão do dia-a-dia da exploração, incluindo a criação de animais e gestão de pessoal;
  • Manter um ambiente de trabalho seguro e relatar as operações da fazenda;
  • Planejamento e priorização de trabalho e gerenciamento de horas de trabalho, autorização;
  • Garantir que os objetivos de desempenho, qualidade, bem-estar animal e custo sejam alcançados;
  • Manutenção geral de todos os aspectos da fazenda;
  • Garantir que todos os aspectos da execução do farm sejam atendidos;
  • Gerir e motivar uma equipa;
  • Garantir o bem-estar do gado e monitorar as condições da fazenda;
  • Gerenciamento de alimentação e ventilação;
  • Desempenho de produção e manutenção de registros;
  • Monitora e garante que os ajustes de ventilação, bebedouros, comedouros, descarte de aves mortas e iluminação estejam de acordo com as melhores práticas e normas;
  • Monitora o spiking, fertilidade, eclodibilidade, descarte e porcentagem de produção dos machos;
  • Monitora e rastreia a produção e qualidade dos ovos;
  • Aconselha sobre as melhores práticas, políticas e procedimentos, procedimentos de biossegurança, etc;
  • Monitora o peso e a saúde das aves e segue o programa de vacinação;
  • Revisar e implementar medidas rigorosas de biossegurança e impor altos padrões de segurança, limpeza e manutenção ao pessoal e às propriedades;
  • Assegurar a formação de desenvolvimento de todos os Técnicos de Criadores;
  • Supervisionar e gerenciar as operações de matrizes designadas, garantindo que a quantidade e a qualidade necessárias dos ovos incubados estejam disponíveis para os incubatórios;
  • Monitorar a colocação das frangas, movimentos, vacinações e garantir o número de ovos incubados;
  • Fornecer números de desempenho e custos para contabilidade e gestão;
  • Garantir o máximo desempenho operacional e financeiro do negócio da pecuária;
  • Responsável por todas as atividades de gerenciamento de campo associadas, administração de manutenção de registros de gado, manutenção das instalações de propriedade fixa e móvel associadas à produção de gado e criação de ativos animais;
  • Monitorar a saúde das frangas e do lote de matrizes e a adesão aos procedimentos de exames de sangue;
  • Manter acordos de criação de frangas e acordos de lotes de matrizes;
  • Relatar os problemas da fazenda à Alta Administração, conforme necessário;
  • Todas as outras funções atribuídas.

Habilidades Necessárias de Resolução de Problemas

  • Capacidade de entender e interpretar dados enquanto tira conclusões lógicas com base nas entradas disponíveis;
  • Habilidades de pensamento crítico em situações padronizadas, bem como em problemas não rotineiros;
  • Capacidade de gerenciar várias tarefas e projetos simultaneamente e priorizar o trabalho de acordo;
  • Habilidades básicas de raciocínio e executa instruções fornecidas em forma escrita, oral e de diagrama.

Requeridos

  • Alguém que é apaixonado, automotivado e incentivado pela oportunidade de ser o mestre de seu próprio destino com a capacidade de produzir resultados significativos;
  • Estamos à procura de candidatos que possam fornecer um resultado consistente que exija mais apoio e orientação da gestão do que a microgestão para atender aos seus principais indicadores de desempenho;
  • Você deve estar bem preparado, bem-educado e falar de forma clara e profissional. Confiabilidade, honestidade e valores éticos são absolutamente necessários e inegociáveis.

Você deve ser auto-dirigido, altamente motivado e exibir um alto nível de confiança.

Deve ter as seguintes habilidades de pessoas:

  • Comunicação;
  • Orientado a serviço;
  • Jogador da equipe.

Pré-requisitos Habilidades e Qualificações

  • Deve ter boas habilidades de comunicação (inglês, português).
  • Bacharelado em Agricultura (Produção Animal/Ciências Avícolas) ou áreas afins de uma instituição credenciada ou 4 anos de educação equivalente;
  • Deve possuir a capacidade de trabalhar em um ambiente altamente dinâmico, sob restrições de tempo e com um padrão muito alto de precisão.
  • Experiência operacional mínima de 10 anos em avicultura;
  • Experiência mínima de 5 anos em supervisão/gestão em um ambiente similar;
  • Bons conhecimentos de informática (Microsoft Word, Excel);
  • Elevado sentido de organização e estrutura;
  • Eficiente na gestão do tempo;
  • Conhecimento sólido das operações do criador;
  • Grande capacidade de comunicação e capacidade de influenciar equipas;
  • Experiência no manejo de aves ou operação de gado similar seria vantajosa;
  • Habilidades eficazes de gestão de pessoas:
  • Capacidade de realizar tarefas manuais.

Habilidades Técnicas Específicas e Traços de Personalidade

  • Integridade e honestidade:
  • Estar fisicamente apto;
  • Ser um jogador de equipe enquanto exibe qualidades de liderança;
  • Trabalhe bem com as mãos;
  • Sinta-se à vontade para lidar com animais;
  • Esteja atento aos detalhes;
  • Seja auto-dirigido e tome a iniciativa:
  • Seja bom com números;
  • Estar confortável operando máquinas e equipamentos:
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e multitarefa:
  • Deve demonstrar comprometimento e capacidade de trabalhar sob pressão;
  • Muito meticuloso e rigoroso;
  • Conhecimento avançado em ciência avícola.
  • Demonstrou alto nível de iniciativa e propriedade de projetos.
  • Capacidade de enfrentar e gerenciar situações de conflito com funcionários e contratados.
  • Alta capacidade de trabalho, confiável, orientado a resultados e forte senso de urgência.
  • Forte capacidade de liderança e supervisão.
  • Sucesso demonstrado na construção de equipes eficazes com capacidade comprovada de liderar, engajando e motivando uma equipe e influenciando uma organização.
  • Habilidades de comunicação interpessoal altamente eficazes, suficientes para se comunicar e interagir efetivamente com todos os níveis da organização.
  • Conhecimento avançado demonstrado de funções e habilidades matemáticas.
  • Habilidades organizacionais avançadas, com atenção aos detalhes.
  • Demonstrou boa ética de trabalho, honestidade e caráter moral.

Como aplicar

evilizes@novoshorizontes.net ou talentos@novoshorizontes.net .

Válido até: 25/02/2022.