Vaga Para Conselheiro Leigo GBV

  Objectivo: Conselheiro Leigo GBV  Para Resposta Mitigação de Violência, Assédio e  Exploração Sexual Associadas ao Projeto integrado de Desenvolvimento de Estradas Secundárias deverá implementar as actividades de campo de comunicação e engajamento comunitário e implementar a  recolha de dados previstas no âmbito do projecto .

Responsabilidades

  • Realizar actividades de campo preconizadas no plano de trabalho
  • Liderar actividades de comunicação comunitária sobre Violência Baseada no Género, Exploração e Abuso Sexual;
  • Apoiar o funcionamento de comités comunitários para manejo de casos de violência e exploração sexual relacionados Projeto integrado de Desenvolvimento de Estradas Secundárias;
  • Facilitar e apoiar o cumprimento de referências para serviços de apoio centrados na vitima de VBG;
  • Identificar actores comunitários que apoiem na implementação das actividades de campo;
  • Realizar mapeamento de provedores formais e informais VBG;
  • Implementar as actividades de educação e informação sobre violência e exploração sexual nas comunidades, mecanismos de reporte de casos
  • Preparar e apoiar na sensibilização sobre a resposta comunitária a violência exploração sexual na comunidade e ao assedio no local de trabalho.
  • Apoiar no estabelecimento de comités comunitários de ligação com o projecto.
  • Elaborar planos de actividades e respectivos relatórios de actividades semanais
  • Promover a igualdade de género, acultura de não violência e respeito pelos direitos humanos nas suas comunidades.

Qualificações e Requisitos

  • Nível básico de escolaridade
  • Pelo menos 3 anos de experiencia na implementação de actividades comunitárias de saúde comunitária incluindo HIV/SIDA será uma vantagem.
  • Capacidade de trabalhar em equipe e de forma extremamente proactiva e focado nos resultados
  • Capacidade de trabalhar sob pressão com honestidade e princípios éticos e íntegros no tratamento de informação confidencial no manejo de casos de violência sexual e exploração sexual.
  • Capacidade de comunicação aberta e assertiva
  • Capacidade de comunicação em na língua local do distrito que for alocado é  mandatório
  • Capacidade de comunicação em  Português  verbal e escrito.
  • Conhecimentos básicos de uso de Tablet e smartphones
  • Habilidades para realizar múltiplas tarefas e gerir efectivamente situações de pressão;
  • Disponibilidade imediata.

 

Os candidatos interessados deverão apresentar uma carta de apresentação juntamente com o “Curriculum Vitae” detalhando as experiências relevantes e referências que possam ser consultadas para: hr-mozambique@jhpiego.org.

 

 

Local: Sofala Tete Cabo Delgado

Local do posto: Cabo Delgado (Mocimbua da Praia, Pemba, Macomia, Quissanga, Metuge, Sofala (Cheringoma), Tete (Chiuta).

 

 A data de encerramento da apresentação de candidaturas é 09 de Junho de 2022.